Otsime juhti, kes kujundab sellele taristule toetudes hästi majandava ja rahvusvaheliselt konkurentsivõimelise ärisuuna. Roll on laiem kui oli seda senine droonitehnoloogiate üksuse juhtimine: varasemaga võrreldes on fookuses kaitsetööstuse, aga ka elektroonika-, ja teiste kõrgtehnoloogiliste tööstusharude testimis- ja sertifitseerimisvajadused ning teadusarendus.
Osalemine valdkonna strateegia, ärimudeli ja kasvuplaani loomisel ning selle elluviimine.
P&L vastutus: eelarve, hinnastamine, tulude ja kulude juhtimine, investeeringute tasuvus.
Teadusarendustegevuste ja testimisteenuste portfelli üldjuhtimine kaitse- ja tsiviiltööstuse vajadustest lähtuvalt.
Laborite akrediteerimise ja kaitsevaldkonna standarditele vastava teenusvõimekuse arendamise koordinatsioon.
Kliendisuhted kaitsetööstusettevõtete, Kaitseministeeriumi haldusala, NATO ja EL partnerite ning rahvusvaheliste klientidega.
Rahvusvaheliste projektide ja rahastuse kaasamise toetamine (EDF, NATO DIANA, Horizon Europe jt).
Labori- ja teadusarendusmeeskondade üldjuhtimine ning arendamine.
Vähemalt 5 aastat erasektori juhtimiskogemust kaitse- või kõrgtehnoloogilises tööstuses.
Tõendatud P&L vastutust ja kogemust ärisuuna kasvatamisel ning vajalike investeeringute, ressursside ja eelarve organisatoorsel planeerimisel.
Tehnilist magistri tasemel kõrgharidust (elektroonika, IT, mehaanika, füüsika, lennundus või sarnane).
Kogemust multidistsiplinaarsete meeskondade juhtimises ja head arusaama toote arendustsüklist, testimisest ja sertifitseerimisest või teadusarendustegevusest.
Väga head eesti ja inglise keele oskust.
Strateegilist mõtlemist ja probleemilahendusoskust.
Eelise annavad:
Olemasolev riigisaladuse luba või valmisolek seda taotleda.
Võrgustik Eesti ja rahvusvahelises kaitse- ja/või elektroonikatööstuses.
Kogemus riigihangete ja rahvusvaheliste kaitsevaldkonna arendusprojektidega.
Võimalust juhtida ja kasvatada strateegiliselt olulist kõrgtehnoloogiliste testimis- ja teadusarendusteenuste ärisuunda
Võimalust arendada olemasolevaid teenuseid ning üles ehitada Eestis seni puudunud testimisvõimekus kõrgtehnoloogiliste ettevõtete jaoks
Võimalust anda oluline panus Eesti ja regiooni kaitsevõime ning tööstuse konkurentsivõime tõstmisele
Sisulist otsustusõigust ärisuuna planeerimisel ja arendamisel, investeeringute kavandamisel ja strateegiliste partnerlussuhete loomisel.
Koostööd pädevate ja motiveeritud teadlaste, inseneride ning valdkonna ekspertidega.
Konkurentsivõimelist töötasu
Pakume sulle mitmekülgset motivatsioonipaketti, mis sisaldab:
tervise- ja õnnetusjuhtumikindlustust;
spordikompensatsiooni;
toetusi oluliste sündmuste puhul.
Toetame sinu professionaalset arengut koolituste ja täiendõppe võimalustega;
Sind ootab kaasaegne töökeskkond ning 35 kalendripäeva põhipuhkust.
Tööpakkumine on avatud kuni sobiva kandidaadi leidmiseni.


Metrosert on kiiresti kasvav teadus- ja arenduskeskus, millel on täita oluline missioon.
Aitame kaasa sellele, et meie klientide uuenduslikud ideed jõuaksid paberilt ka päriselt kasutusse. Pakume usaldusväärseid ja täpseid mõõtmislahendusi ning innovatsiooniga seotud teenuseid juba üle 100 aasta. Metrosert aitab kindlustada, et ettevõtete tooted ja teenused vastavad rahvusvahelistele standarditele, luues usaldusväärsust ja kvaliteeti igal sammul.

Metrosert on rohkem kui lihtsalt töökoht.
Hoolime üksteisest, oma klientidest ja partneritest ning teame, et saame panustada valdkonda, mis on eriline ja ühiskonna jaoks oluline. Meie tööl on suur mõju ja ulatus igas eluvaldkonnas. Tänu meie abile on paljud ettevõtted võtnud oma töös kasutusele uued protsessid, tooted ja teenused.

Iga inimene Metroserdis on oluline.
Meil töötavad pühendunud spetsialistid, kes on alati valmis üksteist toetama ja oma teadmisi jagama. Meie jaoks on tähtis, et iga töötaja tunneks end väärtusliku osana suuremast eesmärgist. Metroserdi töötajad on oma ala eksperdid. Siin on inimestel tegutsemisvabadus ja võimalus ise oma töös otsuseid teha.
Meie personalispetsialist Berit Pärt leiab kindlasti sobiva vastuse!
